CELAD, Société de Conseil et d'Ingénierie Informatique crée en 1990 et forte de plus de 450 collaborateurs répartis sur 5 agences, intervient sur des projets à haute valeur ajoutée, dans le domaine des systèmes d'information et de l'informatique industrielle.
Rejoindre CELAD, c'est concilier dimension humaine, dynamisme et professionnalisme au sein d'une société reconnue pour sa politique sociale.
Nous poursuivons notre développement en région PACA et recrutons un Ingénieur confirmé en développement de drivers wi-fi (voire Bluetooth) sous environnement Linux pour l'un de nos clients sur Sophia Antipolis
Mission
You will integrate the software team, composed of experts in wireless embedded software.
Working closely with the hardware and RF teams, you will participate in all phases of the IP software development, Architecture, Coding, integration, test & validation, customer support.
You will be responsible for development and validation of lower layers protocol of complex wireless communication systems such as Bluetooth and WLAN.
Profil :
- A BS in EE or CS and 3+ years of experience in embedded software development using C and C++ languages under RTOS environment.
- Good understanding of the software development life cycle
- Understanding of microprocessor and SoC architectures (SRAM, ROM, Bus, ...)
- Real time embedded systems experience using ARM microprocessors or similar
- Solid knowledge of DMA, interrupt controller, I2C, SPI, UART, USB, etc.
- Knowledge of wireless standards such as BT, Wifi
- Must have experience with ICE, JTAG, logic analyzers, protocol analyzers, and other tools that are commonly used to debug embedded communication software
- Strong experience in Linux, and Linux driver development
- Assembly language programming experience is a plus
- Excellent communications and interpersonal skills, English required
- Experience in using script languages such as Python for test and UI development
- Ability to work in a multi-disciplined team environment
Merci de postuler à celad-rha@celad.com
# !!! BINGO !!!
Posté par NeoX . Évalué à 4.
on est vendredi, il est donc permis de faire un Bingo des mots
BS in EE or CS :p
[^] # Re: !!! BINGO !!!
Posté par _mad_ . Évalué à 1.
Bachelor of Science in Electrical Engineering or Computer Science ?
Par contre, je ne connais pas les équivalents français (bac +3 filière scientifique, DUT ?)
[^] # Re: !!! BINGO !!!
Posté par Kerro . Évalué à 3.
Tu t'y connais plus que moi :-)
Si c'est comme tu dis, c'est qu'ils veulent une personne diplômée ailleurs qu'en France.
C'est comme si je recrute un comptable en demandant un Undergraduate of FooBar. Si une personne se présente avec un bac pro de comptabilité, je fais quoi ?
Ouais, c'est naze en général les annonces comme ça.
[^] # Re: !!! BINGO !!!
Posté par Maxime (site web personnel) . Évalué à 2.
C'est comme en France, c'est L2.
# traduction, salaire
Posté par Adrien . Évalué à 6.
Vous auriez pu au moins faire l'effort de traduire l'offre, on est sur linuxFR, sans déconner…
Quelques questions de base, que vous auriez du mettre dans l'offre si vous aviez eu un peu de respect pour les candidats :
– c'est payé combien ?
– Vos pilotes sont libres bien sûr ?
– ça veux dire quoi « dimension humaine », « politique sociale » concrètement ?
[^] # Re: traduction, salaire
Posté par Kerro . Évalué à 7.
Ça veut dire que les commerciaux ne savent toujours pas comment parler aux techniciens.
Par exemple, lorsque je vais embaucher la personne suivante (j'espère vers juin 2012), je pourrais mettre:
- entreprise à taille humaine
- perspectives d'évolution
- partenaire reconnu
Pour une personne avec un esprit « technique » cela équivaut exactement à rien du tout.
Comme je suis tordu je n'utilise pas le blabla des commerciaux:
- sur Montargis
- 36000 € brut annuel + 33% du bénéfice généré sur la partie service
- 4 jours par semaine (ça, pas évident mais je crois que ça va tenir), mais parfois tard, ou tôt, ou le week-end
- face aux plus horribles problèmes techniques, vous savez démerder l'affaire
- je ne lis ni les cv ni les lettres de motivation car je ne suis pas fan des fictions. Seuls l'email ou le téléphone conviennent pour prendre contact
- les diplômes ne servent pas dans cette entreprise
- débutant accepté
Jusqu'à présent, j'ai toujours eu des collaborateurs top de chez top (Greg, si vous êtes encore en vie, faites-moi signe).
[^] # Re: traduction, salaire
Posté par celad (site web personnel) . Évalué à 1.
Si je n'ai pas précisé le salaire c'est parce qu'il dépend du niveau d'expérience des candidats, étant donné que dans l'absolu on peut être intéressé tant par quelqu'un ayant 2-3 ans d'expérience (intéressante) que 15.
Bref, impossible de préciser une fourchette salariale ou alors celle-ci sera plutôt un râteau.
Pour ce qui est de la "dimension humaine", "politique sociale", etc..., ça veut dire qu'on place nos collaborateurs aux centres de nos débats, avec des suivis personnalisés et réguliers, pas mal de formations, 15 jours de RTT, de fortes primes d'intéressement aux résultats (2 000€ nets pour l'année fiscale écoulée), etc...
L'équipe Celad PACA (celad-rha@celad.com)
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