Forum général.petites-annonces [Offre d'emploi CDI] On recrute : Devops / SRE Junior

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jan.
2022

Bonjour à tous,

Nous sommes des spécialiste de l’installation de clusters Kubernetes que nous gérons ensuite pour le compte de nos clients. La société est une startup à taille humaine, reconnue pour sa capacité d’exécution rapide, la performance des infrastructures installées. Nos valeurs sont la passion et la proximité avec nos clients pour qui nous faisons le maximum pour faire réussir leurs projets.

Créé en 2015, notre première réalisation a été une Infrastructure de collecte IoT et traitement de données (2 brevets) pour apprentissage du mode de vie dans un habitat. Nous avons une préférence pour la gestion d’infrastructure qui ont une finalité éducative, sociale.

Nous cherchons un(e) candidat(e) ingénieur / master qui vient de terminer sa formation avec une spécialité informatique ou avec une première expérience. Nous vous formerons sur les missions que vous prendrez graduellement en charge avec de plus en plus d’autonomie avec notre directeur technique.

Missions :

- Installation d’infrastructures Kubernetes et mise en place d’intégration continue.
- Exploitation au quotidien des plateformes qui comprend check et traitement des alertes remontées par nos outils de monitoring et actions préventives et traitement des demandes d’évolutions des clients.
- Participation aux appels techniques avec nos clients. Dialoguer avec des interlocuteurs moins techniques pour faire fonctionner leur solution.
- Petits développements et scripts pour améliorer le monitoring ou écrire des API pour se connecter à des systèmes externes.
- Petits développements Python

Petit à petit vous serez capable de faire des suggestions d’architecture aux clients et de devenir un expert.

Stack :

- front : nuxtjs, chartjs, amchart
- back : python, django, postgresql, kafka
- datascience : python, pandas, numpy, scikitlearn
- infra : kubernetes , ceph (fs, block, s3), debian, python, ansible
- dev : gitlab, git, sonarqube, sentry, docker, docker compose

Environnement de travail de notre équipe (Vous aimez la simplicité et vous n'aimez pas les souris) : Debian, firefox, gnome-terminal, vim, kubectl

Profil recherché

Bac+5 qui sort de l’école avec une forte envie d’apprendre et de se former en technologie

Vous passerez une grosse partie de votre temps avec notre directeur technique qui vous fera monter en compétence à votre rythme. Travailler avec lui c’est aussi développer les soft skills suivantes:

- Autonomie, indépendance : Vous serez capable de trouver, vous-même des pistes de solutions dont nous pourrons discuter
- Persévérance : vous ne vous arrêtez pas au premier écueil dans la recherche de solution
- Honnêteté / humilité : ne pas savoir n’est pas un problème, ne pas faire semblant de savoir ou croire que l’on sait
- Simplicité : vous serez capable de déconstruire une solution technique pour n’en garder que l’essence
- Entraide : les relations humaines sont importantes, d'autant plus dans les moments difficiles. On travaille ensemble. On ne se laisse pas tomber.
- Apprentissage : vous serez là pour apprendre. Nous n’attendons pas de vous de tout savoir, mais d'avoir envie d'apprendre et de progresser
  • # Décidément

    Posté par  . Évalué à 3.

    Faut croire qu'on manque de bénévole ces temps ci…

    Il ne faut pas décorner les boeufs avant d'avoir semé le vent

  • # $$$$$

    Posté par  . Évalué à 3.

    Salut,

    STP, causes de sous $$$ ou tu vas te faire moinsser grave (à juste titre d'ailleurs).

    Tu cherches des gens compétents ? Y'en a plein ici !
    Tu veux les faire venir chez toi ? Parles-leur de thunes, de fric, de pépettes, de brouzoufs, de fraîche, d'oseille, enfin tout ce genre de choses, t'as compris je crois.

    Les gens travaillent pour de l'argent, pas pour développer des softskills avec ton DT (soit-il loué !!!).

    Et, accessoirement, linkedin (aka Microsoft), ça pue un peu quand même non ?

    Allez, bonne année hein !!! ;-)

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